根据工作需要，重庆菲斯克人力资源集团有限公司（以下简称菲斯克公司）面向社会公开招聘聘用人员派遣到巫溪县人民法院从事驾驶员工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
派遣制驾驶员1名。
二、招聘资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）具有良好的政治素质、专业能力和职业操守；
（三）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）年龄为18周岁以上、38周岁以下；
（五）具有专科及以上学历；
（六）取得C1及以上驾驶证，无车辆驾驶安全责任事故（需提供安全驾驶记录）。驾驶证无单次违章扣12分记录。
（七）具有正常履行职责的身体条件和心理素质，身体条件或心理素质不达标者，不予聘用；
（八）有下列情形之一的，不得报考：
1.具有刑事犯罪，司法或行政拘留记录的；
2.因卖淫嫖娼，赌博受过治安管理处罚或有吸毒史的；
3.曾被开除公职或被人民法院辞退的；
4.因严重违纪违法受到党纪政务处分的；
5.被依法列为失信联合惩戒对象的；
6.有其他不宜招聘情形的。
三、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2026年3月13日9:30至2026年3月15日16:30。
2.网上报名流程：通过手机或电脑登录菲斯克公司官网https://www.cqfsk.com，进入“重庆菲斯克人力资源集团有限公司关于公开招聘劳务派遣人员的公告”专栏。点击招聘公告最下方“我要报名”按钮，根据页面提示，输入手机号码和验证码后登录报名系统，按照页面提示操作完善个人简历后点击下方“修改/保存”按钮，系统将自动跳转至岗位投递页面，点选“岗位名称”并点击“投递简历”，页面提示“报名成功”即完成网上报名。或者点击“我要报名”进入报名页面。
（二）资格审查
1.资格审查时间为2026年3月16日9:30，资格审查地点为巫溪县人民法院诉讼服务中心。
2.资格审查所需材料：
（1）《重庆菲斯克人力资源集团有限公司派往巫溪县人民法院工作人员报名表》一份。考生需在资格审查前在菲斯克公司官网https://www.cqfsk.com下载打印。
报名表下载步骤：
1.1访问菲斯克公司官网，在首页找到“重庆菲斯克人力资源集团有限公司关于公开招聘劳务派遣人员的公告”专栏。
1.2点击公告右上方“登录系统”按钮，根据页面提示，输入手机号码和验证码登录报名系统。成功登录后，点击页面上方的“招聘简章”按钮，返回招聘公告页面。
1.3滚动到招聘公告页面的最下方，点击“下载报名表”链接。
1.4下载完成后，打印《重庆菲斯克人力资源集团有限公司派往巫溪县人民法院工作人员报名表》。
（2）身份证、毕业证、学位证、机动车驾驶证原件，并提交复印件各一份。
（3）教育部学历证书电子注册备案表一份：
申请流程：登录中国高等教育学生信息网（学信网）http://www.chsi.com.cn。点击“在线报告验证”选项，点击“教育部学历证书电子注册备案表”查看按钮，根据页面提示，完成个人身份核验。在成功验证身份后，点击“查看”已申请的验证报告，并下载打印PDF版的教育部学历证书电子注册备案表。
在国（境）外高校毕业的，须在资格审查时，同时提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历（学位）认证书。
（4）本人近期白底1寸免冠照一张。
（5）《驾驶人安全驾驶记录》一份。登录“交管12123”app，点击“电子证件凭证”，在“电子凭证”中点击“安全驾驶记录”申请成功后分别勾选“满分记录和准驾车型变更记录”和“交通违法，交通事故，满分记录和准驾车型变更记录”下载文档格式并打印。
3.资格审查贯穿招聘过程始终，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实，取消应聘或录用资格。
4.资格审查合格者，菲斯克公司将通过短信或网上公布予以通知；未通过资格审查者，不再另行通知，所有报考材料不予退还。
5.未按通知规定时间到达资格审查现场者视为主动放弃应聘资格。
（三）技能测试
1．技能测试满分100分，成绩60分及以上者为合格，技能测试成绩占50%。
2. 现场考评驾驶技能水平、应急处理能力等。
3. 技能测试时间、地点及有关要求由菲斯克公司另行通知。
4. 考生应正确判断参加技能测试可能发生的危险和后果，充分评估自身健康状况、测试强度及天气条件等因素，慎重选择是否参加技能测试。考生须签署书面承诺书，因考生本人健康问题、操作不当或其他自身原因导致测试过程中出现的受伤、疾病等意外后果，由考生本人承担全部责任。
（四）面试
1．技能测试成绩合格人员均进入面试环节。
2．面试满分100分，成绩60分及以上者为合格，面试成绩占50%。
3．面试具体时间、地点及有关要求由菲斯克公司另行通知。
（五）体检
根据技能测试、面试成绩总分，按1:1的比例择优确定体检人员。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行。体检事宜另行通知，体检费用由参加体检人员自行负担。因主动放弃体检或体检不合格而出现缺额的，在面试合格人员中按总成绩由高到低依次递补。
（六）考察
体检合格人员列为考察对象。考察参照《重庆市各级人民法院、人民检察院工作人员录用暂行办法》的规定实施，主要了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现等情况。
（七）公示
考察合格人员确定为拟派遣人员，在菲斯克公司官网进行为期5个工作日的公示，接受社会监督。
（八）派遣
公示期满，对没有问题反映或反映问题不影响聘用的，由派遣公司按规定程序办理派遣手续，首次签订合同固定期限为2年，试用期为2个月，从用工之日起算，试用期间被发现不符合岗位资格条件、不能胜任岗位工作等情形的，取消聘用。本次考试未被聘用的面试合格人员均确定为递补人员，成绩有效期1年，巫溪县人民法院派遣制驾驶员职位出现空缺时，按总成绩由高到低顺序，经体检、考察、公示合格后依次递补。被派遣人员应当在规定时间内到巫溪县人民法院报到。
薪酬待遇与巫溪县人民法院现有同类别工作人员一致。
四、其他事宜
本简章由重庆菲斯克人力资源集团公司负责解释，咨询电话为023-86555566。
重庆菲斯克人力资源集团有限公司
2026年3月13日
